一、因涉及企业开除、除名、辞退职工引起的劳动争议案件

（1）劳动争议仲裁委员会的裁决书；

（2）关于劳动争议仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明；

（3）双方签订的劳动合同或其他关于雇佣关系的证明；

（4）工作起止日期的证明；

（5）企业开除、除名、辞退职工的决定、通知；

（6）按企业内部规章制度处罚的有关依据；

（7）职工违章违纪的证明；

（8）职工的工资、资金等收入情况的证明；

（9）用工单位支付培训费的凭证；

（10）职工服务期规定的证明；

（11）其他证据。

二、追索劳动报酬的劳动争议案件

（1）劳动争议仲裁委员会的裁决书；

（2）关于劳动争议仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明；

（3）双方签订的劳动合同或其他关于雇佣关系的证明；

（4）工作起止日期的证明；

（5）出工人员名单；

（6）出工人员劳动天数及应得工资额的证明；

（7）拖欠劳动报酬具体数额的证据；

（8）其他证据。

三、因劳动保险、劳动保护引起的劳动争议案件

（1）劳动争议仲裁委员会的裁决书；

（2）关于劳动争议仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明；

（3）双方签订的劳动合同及其他关于雇佣关系的证明；

（4）工作起止日期的证明；

（5）企业交纳养老保险金、住房公积金的证据；

（6）职工的工资、资金等收入情况的证明；

（7）职工伤势鉴定及医疗费单据；

（8）其他证据。

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